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富士康不斷宣稱(chēng)逐漸北遷 被指迫使地方互斗讓利

富士康稱(chēng)北遷 被指迫使地方互斗讓利

2010-07-01 16:17:12

  據(jù)《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道,遭遇“跳樓門(mén)”的富士康,眼下仍是各地方政府爭(zhēng)相拉攏的對(duì)象。6月29日,在尚未正式簽訂協(xié)議之前,河南及天津均傳出富士康即將在當(dāng)?shù)亟◤S及擴(kuò)建的消息。如此密集的建廠消息加上近來(lái)深圳工廠招工漸稀、富士康外地工廠緊急招募的動(dòng)作,看起來(lái)富士康正在打一套組合拳:一是借遷移擺脫布局過(guò)度集中于華南的危機(jī);二是轉(zhuǎn)嫁運(yùn)營(yíng)成本。

  協(xié)議未簽先招人?

  河南省鶴壁市政府網(wǎng)站的招工信息表示,鴻海集團(tuán)旗下富士康將在河南建廠,預(yù)計(jì)招募30萬(wàn)人,近期將需要10萬(wàn)人到富士康培訓(xùn)實(shí)習(xí),以等待該省工廠建設(shè)完成返回當(dāng)?shù)毓ぷ鳌?9日,就招工以及設(shè)廠一事,河南省發(fā)改委一位人士對(duì)記者表示,目前一切都在協(xié)商中,并沒(méi)達(dá)成明確協(xié)議。當(dāng)記者詢(xún)問(wèn)富士康如不在河南建廠或只建小廠,招來(lái)的數(shù)萬(wàn)人如何安置時(shí),對(duì)方則稱(chēng)不知情。

  不僅河南,天津也傳出富士康要大規(guī)模擴(kuò)建原有工廠的消息。外電稱(chēng),富士康準(zhǔn)備將一部分蘋(píng)果產(chǎn)品代工裝置生產(chǎn)線從深圳轉(zhuǎn)移到華北和華中。富士康還向蘋(píng)果提議了兩個(gè)生產(chǎn)地點(diǎn):一是華北的天津,該公司在那里已有一家工廠;二是華中的河南省,這是中國(guó)人口最多的省份,地方政府正出臺(tái)各種招商激勵(lì)措施。

  業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,富士康此舉跟成本上升有關(guān)。此前在發(fā)生一系列工人跳樓事件后,富士康的大部分員工獲得了加薪承諾。而為遏制成本上升,富士康曾向蘋(píng)果要求轉(zhuǎn)嫁部分被提高的勞動(dòng)力成本,未能得到積極響應(yīng)。據(jù)接近兩家公司就明年訂單舉行年度談判的富士康高管表示:“蘋(píng)果現(xiàn)在更愿意使用一些新的地點(diǎn)。”

  不過(guò),網(wǎng)友對(duì)富士康北遷工廠提出了質(zhì)疑,有網(wǎng)友對(duì)富士康北遷能否真正降低工資上漲帶來(lái)的成本壓力表示懷疑,稱(chēng)北遷會(huì)帶來(lái)物流成本、工業(yè)配套成本上升等諸多不利因素。

  尋找健康成長(zhǎng)空間?

  富士康大陸運(yùn)營(yíng)中心為深圳,當(dāng)?shù)仉娨暋⑹謾C(jī)及消費(fèi)電子為核心的制造業(yè)集群為它提供了良好的配套。但深圳屬沿海一線城市,十多年前布局時(shí),面對(duì)大開(kāi)發(fā)的特區(qū)它盡可享受土地、人力及其他各種稅收優(yōu)惠,加上適應(yīng)了產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì),富士康很快成為全球電子代工業(yè)的“老大”。而眼下的深圳與10年前不可同日而語(yǔ)。早在2008年年初,深圳便傳出將“組織”、“鼓勵(lì)”制造類(lèi)企業(yè)向西、向北遷移,甚至還有不少補(bǔ)助。

  因此,即使員工悲劇與加薪?jīng)]有出現(xiàn),富士康的遷移似乎也在預(yù)期之中,只不過(guò)兩大話(huà)題加速了它的到來(lái)。

  北遷確實(shí)能為富士康帶來(lái)成長(zhǎng)空間。比如河南鶴壁早就建起工業(yè)園區(qū),一直在招商。而河南人口眾多,原本就是富士康工廠主力軍,據(jù)說(shuō)占其員工的十多萬(wàn)。如果遷去,大致能填補(bǔ)二次加薪后的利潤(rùn)損失。不過(guò),業(yè)內(nèi)認(rèn)為,即便河南、天津兩地工廠建設(shè)完畢,富士康也不可能在6個(gè)月內(nèi)完成遷移,因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)配套不夠完善。

  另外,富士康北遷后可能的新動(dòng)作是,效仿重慶工廠讓廠區(qū)與宿舍區(qū)分離。這種管理模式上的變革,首先可最大限度消除代工企業(yè)的運(yùn)營(yíng)封閉性,增強(qiáng)商業(yè)倫理觀念,讓員工融入社區(qū),多接近家庭,釋放工作帶來(lái)的心理壓力。當(dāng)然,這也能減輕富士康部分運(yùn)營(yíng)成本。其次還可使其商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)效應(yīng)大增。過(guò)去十多年,眾多大型臺(tái)企均是以工業(yè)項(xiàng)目投資捆綁隱形住宅、商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)作(隱形的住宅、商業(yè)地產(chǎn)指工廠內(nèi)占據(jù)廠區(qū)大部分面積的宿舍及其他非生產(chǎn)環(huán)節(jié)的活動(dòng)場(chǎng)所),許多工廠落地多年,仍有大片土地沒(méi)有開(kāi)發(fā),且已增值不少,已開(kāi)發(fā)部分則以商品房名頭兜售給員工,部分廠區(qū)甚至租賃給合作伙伴來(lái)經(jīng)營(yíng)。

  不過(guò),一位對(duì)富士康研究多年的業(yè)內(nèi)人士說(shuō),富士康目前北遷的動(dòng)作或許在延續(xù)過(guò)去的策略,即不斷釋放消息,讓地方政府為招商互斗,從而坐收漁利。而大招工則不排除假借投資建廠旗號(hào),應(yīng)付產(chǎn)能需求。此外,即使在上述兩地落戶(hù),它也會(huì)繼續(xù)尋求成本縮減之道,富士康有的是商業(yè)手腕。

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