商洛日報訊(張 溢)“上班遲到三五分鐘能是多大一點事嘛！”然而，市行政中心44個單位的431名干部職工卻因為上班遲到被全市通報并限期整改。
在市紀委、監(jiān)察局《關(guān)于對市行政中心有關(guān)單位工作人員遲到等問題的通報》中稱：9月16日和17日，市紀委抽查了市行政中心電子刷卡、上班登記冊，發(fā)現(xiàn)暗訪期間的四次上班時間里，機關(guān)辦公樓內(nèi)有44個單位431人次的干部職工未按時上班。其中三個單位遲到高達25人次，最少的單位為1人次。
針對干部大面積上班遲到問題，市委主要領(lǐng)導要求嚴肅處理。市紀委要求被抽查單位要立即開展工作紀律專項整頓，查找問題、分析原因，建章立制、從嚴管理，限期上報整頓結(jié)果；未在行政中心辦公的單位要引以為戒、自查自糾，要以此為契機建立嚴肅干部紀律的長效機制。
《通報》的下發(fā)在干部職工和單位領(lǐng)導中引起強烈震動，所涉及單位高度重視，迅速自查整改。市委辦公室對被通報的11名干部實施了誡勉談話，取消了其年度評優(yōu)資格。同時，多次對干部職工上、下班和上班期間從事公務情況進行監(jiān)督檢查。未在行政中心辦公的商洛市城市管理局在全系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)市紀委的《通報》，嚴明紀律要求并組織查崗。
今后市上將不定期地對市、縣區(qū)工作人員的紀律情況進行明察暗訪，違紀人員將被實施通報批評或紀律處理，存在問題較多的單位主要領(lǐng)導將被追究責任。