本報訊 （通訊員 余偏林 趙 倩）今年以來，柞水縣緊盯基層干部履職能力的短板弱項，采取專題培訓(xùn)賦能、分類培訓(xùn)增能、線上培訓(xùn)提能“三項舉措”，著力建設(shè)堪當(dāng)重任的高素質(zhì)基層干部隊伍。截至目前，已完成19個年度重點培訓(xùn)班次，為3870名基層干部“補鈣”；線上培訓(xùn)已完成1417名干部人均達到60學(xué)時，有效提高了干部的履職能力。
　　專題培訓(xùn)賦能。柞水縣堅持以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為重點，依據(jù)《干部教育培訓(xùn)工作條例》，針對補短板弱項，制定年度干部教育培訓(xùn)計劃，明確責(zé)任單位、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)內(nèi)容、完成時限，著力提升基層干部擔(dān)當(dāng)作為能力。目前，已舉辦黨的理論教育和黨性教育培訓(xùn)班7期，共舉辦履職能力和崗位知識培訓(xùn)12班次，已累計培訓(xùn)3870名黨員干部。
　　分類培訓(xùn)增能。縣上采取“理論+現(xiàn)場教學(xué)+研討”的方式，突出行業(yè)特點和履職能力，開設(shè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、社會管理創(chuàng)新與民生建設(shè)、城鄉(xiāng)一體化與生態(tài)建設(shè)、信訪維穩(wěn)與安全生產(chǎn)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)、招商引資與優(yōu)化營商環(huán)境等10個專題課；增設(shè)大數(shù)據(jù)、人工智能、新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等新技術(shù)新知識新業(yè)態(tài)以及國防、統(tǒng)戰(zhàn)、民族、宗教、保密、機構(gòu)編制、統(tǒng)計、普法等13個輔導(dǎo)課。同時，通過抽查口答、季度督查、半年通報的方式跟蹤問效，進一步提升干部的“七種能力”和“八項本領(lǐng)”。
　　線上培訓(xùn)提能。柞水縣將每季度對陜西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院線上培訓(xùn)選課內(nèi)容、學(xué)時通過人數(shù)等情況進行排名通報，針對存在問題，明確跟蹤督查單位和督查要求，對限期整改不到位的單位主要負(fù)責(zé)人進行約談，倒逼干部“補鈣充電”。目前，全縣1417名干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)人均達到60學(xué)時，名列全市前列，有效提高了基層干部“勤快嚴(yán)實精細(xì)廉”的工作能力。