本報訊 （通訊員 陳昶池）今年以來，柞水縣將深化干部作風能力提升年活動作為推進高質(zhì)量項目建設(shè)的重要保障，通過一系列創(chuàng)新舉措，提升干部隊伍的綜合素質(zhì)和工作效能，為縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入了強勁動力。
　　專家指導，強化業(yè)務(wù)能力。柞水縣圍繞新質(zhì)生產(chǎn)力、賽事經(jīng)濟、招商引資等新課題新要求，分層分類開展了152期專題培訓，定期邀請知名專家顧問和第三方咨詢機構(gòu)為干部提供政策研究、項目策劃申報及可行性研究指導，促使干部熟悉政策、精通業(yè)務(wù)，在急難險重任務(wù)中增長才干、淬煉作風。
　　強基賦能，激發(fā)隊伍活力。為進一步加強干部隊伍建設(shè)，柞水縣創(chuàng)新實施了“鑄魂、淬煉、賦能、強基、提質(zhì)”培訓工程。通過開展“大講堂”“干部夜校”“組工講堂”及作風能力提升示范培訓班等多種形式，引導干部轉(zhuǎn)作風、換腦子、促發(fā)展，為縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的人才保障。
　　擂臺比拼，增添發(fā)展動力。為確保各項重點工作高效推進，柞水縣創(chuàng)新實施了“領(lǐng)導包抓、定期晾曬、閉環(huán)推進、動態(tài)排查、預(yù)警研判、責任追究”六項工作制度。特別是將高質(zhì)量發(fā)展考核、項目建設(shè)和營商環(huán)境等重點工作列入“紅黃榜”季度晾曬內(nèi)容，通過公開透明的方式接受社會監(jiān)督，以考促干、以考促建、以考促優(yōu)，激發(fā)了干部的工作積極性和創(chuàng)造力，形成了抓作風、提能力、促發(fā)展的良性循環(huán)。截至目前，成功舉辦各類現(xiàn)場會18場，黨員干部聯(lián)鏈條、包項目、駐企業(yè)167人次，縣級領(lǐng)導帶頭遍訪“五上”企業(yè)133家，外出招商18次，簽約項目25個9.61億元，為企業(yè)紓難解困430件。