根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員公開遴選辦法》《事業(yè)單位人事管理條例》等法規(guī)制度，經(jīng)研究，決定2025年全市市直機關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)工作人員59名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報名范圍和條件

　　(一)公開遴選公務(wù)員

　　1.報名范圍：

　　(1)本市所轄縣(區(qū))及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

　　(2)本市所轄縣(區(qū))及以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

　　駐商中央機關(guān)、省級機關(guān)設(shè)在本市所轄縣(區(qū))的單位(包括垂直管理單位、派出單位)，市直機關(guān)設(shè)在縣(區(qū))的垂直管理單位、派出單位符合上述范圍和有關(guān)規(guī)定的也可報名。

　　2.報考條件：

　　報考者應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限，經(jīng)組織審核同意推薦后報名，并滿足以下條件：

　　(1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

　　(2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

　　(3)具有2年以上基層工作經(jīng)歷，應(yīng)在本級機關(guān)任職2年以上，并滿足最低服務(wù)年限規(guī)定。

　　(4)近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

　　(5)具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，報考者須現(xiàn)任與職位要求范圍相同層次的職務(wù)職級。

　　(6)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

　　(7)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　(8)符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

　　(9)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　3.不得參加公開遴選的情形：

　　(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　(3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　(5)按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　(6)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

　　(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(二)公開選聘事業(yè)人員

　　1.報名范圍：

　　(1)本市所轄縣(區(qū))及以下全額撥款事業(yè)單位中在編在崗的七級管理崗位及以下工作人員，符合選聘崗位條件要求的專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。

　　(2)本市所轄縣(區(qū))及以下機關(guān)或參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行公務(wù)員(參照)登記備案且在編在崗、與選聘崗位條件要求相當(dāng)職務(wù)層次的公務(wù)員(參照管理人員)。公務(wù)員(參照管理人員)聘用后不再具有公務(wù)員(參照管理人員)身份，按事業(yè)單位工作人員管理。

　　2.報考條件：

　　(1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

　　(2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

　　(3)具有2年以上基層工作經(jīng)歷，并滿足事業(yè)單位工作人員聘用或公務(wù)員(參照管理人員)錄用相關(guān)服務(wù)年限規(guī)定。

　　(4)近3年年度考核沒有基本合格(基本稱職)及以下等次。

　　(5)具備選聘崗位所需的專業(yè)或者技能條件，現(xiàn)任崗位等級(職務(wù)職級)或?qū)I(yè)技術(shù)任職資格應(yīng)與所報考崗位等級或?qū)I(yè)技術(shù)任職資格相當(dāng)或符合其要求。

　　(6)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

　　(7)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　(8)符合公開選聘崗位要求的具體資格條件。

　　(9)教師報考須征得所在學(xué)校、教育行政主管部門、縣(區(qū))政府同意。

　　(10)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　3.不得參加公開選聘的情形：

　　(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　(3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　(5)按照有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限或者轉(zhuǎn)任、調(diào)配有其他限制性規(guī)定的。

　　(6)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

　　(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(三)報名注意事項

　　1.工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷時長和職(崗)位要求的年齡、政治面貌、學(xué)歷學(xué)位、取得資格證書等的計算時間截至2025年10月，現(xiàn)任職務(wù)職級(崗位等級或?qū)I(yè)技術(shù)任職資格)以公告發(fā)布日之前的任職(資格)為準。報考條件中的在本級機關(guān)工作的時間以正式任職(含試用期)時間計算，在其他層級機關(guān)借調(diào)工作的時間不能計算在內(nèi)，在同一層級不同機關(guān)的工作時間可累計計算。

　　2.本次公開遴選(選聘)要求的基層工作經(jīng)歷，是指報考者取得教育行政主管部門認可的大專及以上畢業(yè)證之后，在各類企事業(yè)單位(不含市級及以上黨委政府直屬的參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、高校及科研院所、非公有制單位、村(社區(qū))、自謀職業(yè)或個體經(jīng)營、縣級及以下黨政機關(guān)的工作經(jīng)歷;在部隊服役經(jīng)歷也可視為基層工作經(jīng)歷。基層工作時間可累計計算，基層工作經(jīng)歷起始時間，應(yīng)當(dāng)按照實事求是、客觀公正的原則進行界定，到基層黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的，基層工作經(jīng)歷時間一般自報到之日算起;到其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作的，基層工作經(jīng)歷時間一般以勞動合同約定的起始時間算起。

　　3.報考者應(yīng)使用國家教育行政部門認可的學(xué)歷學(xué)位報名，學(xué)位應(yīng)與報名所用學(xué)歷相對應(yīng)。職(崗)位要求的專業(yè)名稱和類別，按照國家教育行政部門發(fā)布的專業(yè)目錄設(shè)置、審核。未列入教育部專業(yè)目錄的，與職(崗)位專業(yè)要求條件相近的，參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等綜合判定。

　　4.報考者不得報考任職后即構(gòu)成回避關(guān)系的職(崗)位。

　　5.資格審查貫穿公開遴選(選聘)全過程。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務(wù)(崗位等級)發(fā)生變化，導(dǎo)致報名人員在本級機關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其本次遴選(選聘)程序。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，取消其報考資格或者遴選(選聘)資格。

　　6.報名人員參加本次公開遴選(選聘)過程中，被其他層級機關(guān)遴選(選聘)錄用的，應(yīng)當(dāng)如實向市委組織部、市人社局報告，終止其本次遴選(選聘)。對存在弄虛作假、隱瞞真相而騙取報考資格的人員，取消其報考資格，并通報其所在縣(區(qū))組織人社部門或者主管機關(guān)，依照有關(guān)規(guī)定處理。

　　二、報名程序

　　(一)職位查詢

　　本次公開遴選(選聘)公告，可通過商洛黨建網(wǎng)(https://dangjian.shangluo.gov.cn)、商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道(https://www.shangluo.gov.cn/rsj/)查詢，職(崗)位表(見附件1-1、1-2、1-3)。

　　公開遴選(選聘)各環(huán)節(jié)有關(guān)信息，將在商洛黨建網(wǎng)、商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道通知或公示。

　　(二)網(wǎng)上報名與資格審查

　　1.報名。采取報考者個人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式，報名時間為：2025年11月3日8:00至11月5日18:00。

　　本次公開遴選(選聘)實行網(wǎng)上報名。報名步驟如下：

　　(1)報考者登錄商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道(https://www.shangluo.gov.cn/rsj/)，點擊“2025年市直機關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)報名系統(tǒng)”，進行網(wǎng)上注冊報名。

　　(2)下載《商洛市市級機關(guān)事業(yè)單位公開遴選(選聘)報名推薦表》(見附件2，以下簡稱《報名推薦表》)，并認真閱讀填表說明，如實填寫相關(guān)信息并選報職(崗)位后打印一式2份，按照干部人事管理權(quán)限，經(jīng)縣(區(qū))組織、人社部門或垂直管理單位任免機關(guān)審核同意并加蓋公章。《報名推薦表》所填信息務(wù)必真實、準確、完整，應(yīng)與資格審查提交材料相關(guān)信息一致。

　　(3)報考者將審核蓋章后的《報名推薦表》制作成電子文檔(掃描或拍攝，處理為jpg格式，200K以內(nèi))，并通過報名系統(tǒng)完成上傳。同時，上傳本人近期免冠正面證件照(jpg格式，30K以內(nèi))。

　　未能在規(guī)定時間內(nèi)完成報名步驟的，視為放棄報名資格。每名報考者限報1個職(崗)位。報名期間實時公布各職(崗)位報名人數(shù)。本次公開遴選(選聘)不收取報名費。

　　2.資格審查。網(wǎng)上資格審查與報名同步開展。時間為11月3日8:00至11月5日24:00。報考者及時登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。報名期間，資格審查不合格的，可改報其他職(崗)位;需補充相關(guān)資料的，應(yīng)按要求在規(guī)定時間內(nèi)補充相關(guān)報名資料。資格審查通過后，報考職位不得更改。

　　本次公開遴選(選聘)各職(崗)位的資格初審合格人數(shù)與遴選(選聘)計劃數(shù)的比例不低于2:1。對未達比例的，將縮減或取消職(崗)位。取消的職(崗)位中已通過資格審查的報名人員，可改報其他達到開考比例的職位。改報只進行一次。

　　三、考試

　　(一)筆試

　　由市委組織部、市人社局統(tǒng)一組織實施。

　　1.打印準考證。2025年11月13日8:00至11月14日18:00期間，通過資格審查的報名人員可登錄報名系統(tǒng)，自行下載打印準考證。準考證是報名人員參加筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)的必須憑證。

　　2.筆試科目。筆試科目為綜合素質(zhì)測試，重點測查用黨的創(chuàng)新理論分析和解決問題的能力。筆試成績滿分為100分。

　　3.時間和地點。2025年11月15日(星期六)上午9:00—11:30。筆試地點及有關(guān)注意事項見準考證。報名人員自行前往考點考場應(yīng)試。報名人員須持本人有效身份證和準考證參加筆試。

　　4.成績查詢。預(yù)計筆試結(jié)束后一周左右，報名人員可登錄報名系統(tǒng)查詢本人筆試成績。同時在商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道公布進入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間和地點安排。

　　5.對在考試過程中存在違規(guī)違紀行為的人員，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　(二)資格復(fù)審

　　在筆試成績最低控制分數(shù)線以上的人員中，對無職位業(yè)務(wù)水平測試的職(崗)位按計劃數(shù)的3倍，對有職位業(yè)務(wù)水平測試的職(崗)位按計劃數(shù)的5倍，以筆試成績由高到低的順序確定進入資格復(fù)審人員，末位筆試成績并列者同時進入資格復(fù)審。對達不到比例的職(崗)位，達到筆試成績最低控制分數(shù)線的人員全部進入資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審應(yīng)提交以下材料(復(fù)印件須蓋章確認)：

　　(1)《報名推薦表》原件(一式2份，留存)。

　　(2)本人身份證原件及復(fù)印件(留存復(fù)印件)。

　　(3)學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件(留存復(fù)印件)及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》。

　　(4)縣(區(qū))組織、人社部門或垂直管理單位任免機關(guān)出具的錄用(招聘)文件、公務(wù)員(參照)登記表、檔案專項審核表、任現(xiàn)職務(wù)職級(崗位等級或?qū)I(yè)技術(shù)任職資格)文件復(fù)印件(留存)，基層工作經(jīng)歷(服務(wù)年限)證明及近3年年度考核結(jié)果證明(留存)。

　　(5)報考職(崗)位要求的政治面貌、資格證書等其他材料原件及復(fù)印件(留存復(fù)印件)。

　　資格復(fù)審不合格者，不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　因資格復(fù)審不合格、放棄等形成的缺額，對設(shè)有職位業(yè)務(wù)水平測試的職(崗)位，不進行遞補;對無職位業(yè)務(wù)水平測試的職(崗)位，從筆試合格分數(shù)線以上的人員中依次遞補。

　　進入面試人員名單將在商洛黨建網(wǎng)、商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道公布。

　　(三)面試

　　面試由市委組織部、市人社局統(tǒng)籌實施。

　　設(shè)有職位業(yè)務(wù)水平測試的職(崗)位，資格復(fù)審合格人員的

　　測試由遴選(選聘)機關(guān)確定，與面試時間統(tǒng)籌安排進行。面試、職位業(yè)務(wù)水平測試滿分均為100分。

　　(四)綜合成績計算

　　綜合成績1(無職位業(yè)務(wù)水平測試)=筆試成績×50%+面試成績×50%

　　綜合成績2(有職位業(yè)務(wù)水平測試)=筆試成績×40%+測試成績×20%+面試成績×40%

　　筆試成績、職位業(yè)務(wù)水平測試成績、面試成績、綜合成績公布時均保留小數(shù)點后兩位。綜合成績出現(xiàn)并列的，順延小數(shù)位確定排序;綜合成績完全相等時，則按筆試成績、職位業(yè)務(wù)水平測試成績的先后順序，確定綜合成績排序。

　　四、考察及相關(guān)環(huán)節(jié)

　　(一)確定考察對象

　　公開遴選(選聘)依規(guī)實行差額考察，進入考察的人數(shù)為“職(崗)位計劃數(shù)+1”。

　　對于取得有效面試成績?nèi)藬?shù)多于既定考察人數(shù)的職位，根據(jù)綜合成績從高到低的順序，確定考察人選。出現(xiàn)與考察人選末位綜合成績、筆試成績、測試成績完全相同的，并列者同時確定為考察人選。

　　對于取得有效面試成績的人數(shù)少于等于既定進入考察人數(shù)的職位，有1人取得有效面試成績的，報名人員面試成績應(yīng)達到面試合格分數(shù)線，方可進入考察;有2人及以上取得有效面試成績的，綜合成績排名末位報名人員的面試成績應(yīng)達到面試合格分數(shù)線，方可進入考察。面試合格分數(shù)線在面試公告中予以明確。

　　面試結(jié)束2日內(nèi)，相關(guān)人員的筆試成績、職位業(yè)務(wù)水平測試成績、面試成績、綜合成績及進入考察人員名單，將在商洛黨建網(wǎng)、商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道公布。

　　(二)考察

　　考察由用人主管部門負責(zé)組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅決防止政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進入市級機關(guān)。考察對象所在機關(guān)單位應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

　　用人主管部門綜合考慮考察對象的綜合成績、考察情況，從考察結(jié)論合格的人員中集體討論決定進入后續(xù)環(huán)節(jié)人選，歸口報送組織、人社部門。差額考察出現(xiàn)不合格或放棄的，不再遞補。

　　(三)體檢

　　體檢工作由市委組織部、市人社局組織開展，體檢項目比照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢環(huán)節(jié)形成的缺額，在考察合格的差額人員中按綜合成績由高到低遞補一次。

　　五、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

　　組織、人社部門將遴選(選聘)擬任用人員在商洛黨建網(wǎng)、商洛市人民政府門戶網(wǎng)站商洛市人社局頻道進行公示，公示期為5個工作日。公示環(huán)節(jié)及之后產(chǎn)生的職位空缺，不再遞補。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的人員，印發(fā)到崗工作通知;對公示期間反映有影響任用的問題并查實的，取消其遴選(選聘)資格，并將有關(guān)情況通報其所在機關(guān)單位及組織、人社部門;對反映問題一時難以查實的，暫緩遴選(選聘)，待查清后再決定是否任用。

　　遴選(選聘)擬任職人員實行3個月試用期。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職(聘用)手續(xù);考核不合格的，回原單位工作，相關(guān)情況報送組織、人社部門。

　　六、紀律要求

　　對違反公開遴選(選聘)紀律的報名人員，按照有關(guān)規(guī)定處理，并根據(jù)情節(jié)輕重，依規(guī)依紀依法追究責(zé)任。

　　各有關(guān)單位以及所有參與公開遴選(選聘)工作的人員，在遴選(選聘)各個環(huán)節(jié)，必須嚴格遵守法律法規(guī)及公務(wù)回避有關(guān)規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督和社會監(jiān)督。如有徇私舞弊等影響公平公正行為的，一經(jīng)查實，依規(guī)依紀依法嚴肅追究責(zé)任。

　　七、重要提示

　　1.對報考者向同一職位提交3次報名信息，經(jīng)審查未通過的，不能再次選報該職位。

　　2.報名時須提交能聯(lián)系到本人的電話號碼，因報名人員自身原因，無法取得聯(lián)系所造成的后果，由其自行負責(zé)。

　　3.本次公開遴選(選聘)不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上舉辦的有關(guān)輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物等，均與本次公開遴選(選聘)組織單位無關(guān)，敬請報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　政策咨詢電話：市委組織部2392732 市人社局2335799

　　報名技術(shù)咨詢：2385592

　　附件下載：

　　附件1-1. 2025年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）職位表.xlsx

　　附件1-2. 2025年市直黨群系統(tǒng)事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表

　　附件1-3. 2025年市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表

　　附件2. 商洛市市級機關(guān)事業(yè)單位公開遴選（選聘）報名推薦表

　　中共商洛市委組織部 商洛市人力資源和社會保障局

　　2025年10月28日