2011年春節期間，當不少人享受假期的悠閑與愜意時，西安市還有不少勞動者堅守在自己的崗位上。對于加班的人而言，最關心的莫過于能拿到多少加班費了，但大部分人算起自己的加班費時，基本上是一筆“糊涂賬”。春節加班到底能拿多少錢？根據西安市月最低工資標準760元來計算，西安市的勞動者如果在春節七天都加班的話，至少可拿到工資594.02元，相當于整月工資的78%。
小李是西安一家私營企業公司的員工，按照值班計劃，小李在大年初一到初三都要加班。小李說：“過年加班都是大家商量著來，去年是同事值班，今年就輪到我了。”小李表示，領導在過年前就說過，除夕、初一、初二加班都可以享受平時三倍工資的待遇。但根據去年加班同事的經驗來看，當月的收入并沒有因為加班費而漲起來。
小李說，他們每月的工資分為基本工資和績效工資兩部分，“加班的時候基本工資漲了，但績效工資就會減少一點，這樣算下來，其實跟平時也差不多。”
加班費太模糊紅包來代替
在西安街頭，不少飯店在春節期間都選擇了關門放假。從事餐飲行業的蔡先生說：“飯店一到過年就留不住服務員，大家過年都想回家。如果照常營業的話還得多給工人開工資，這樣算來下也不太合適，干脆就直接放假讓大伙回家過年吧。”
在幾家過年照常經營的飯店里，為數不多的幾名服務員忙活個不停。當記者問到“過年加班是否有3倍的工資”時，服務員笑笑說：“沒聽說過，也不好算，老板就直接給了個300塊的紅包，也算是過年加班的錢吧！”
加班費多少幫您算一算
據了解，2011年春節假期共分兩類：一類是法定節假日,即2月2日(星期三、農歷除夕)、2月3日(星期四、農歷正月初一)、2月4日(星期五、農歷正月初二)為法定節假日；另一類是休息日，由于1月30日(星期日、臘月廿七)、2月12日(星期六、正月初十)公休日調至2月7日(星期一)、2月8日(星期二)，所以2月5日(周六、正月初三)、6日(周日、正月初四)、7日(周一、正月初五)、8日(周二、正月初六)共4天為休息日。
根據現行勞動合同法，用人單位凡在2月2日、3日、4日安排勞動者加班的，應按不低于勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資，不得以調休方式代替。即在除夕到年初二加班，日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數)×300%。
在2月5日至8日期間安排加班，可先安排補休，如不給補休，則應按不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。即日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數)×200%。 西部網訊(記者孫昊)