中新網10月25日電 人社部25日舉行2024年三季度新聞發布會，介紹2024年前三季度人力資源和社會保障工作主要進展情況。

　　人力資源社會保障部新聞發言人陳峰在會上表示，前三季度，各級人社部門堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署，堅持穩中求進工作總基調，推動人力資源和社會保障各項工作取得積極成效。

　　就業方面。黨中央、國務院印發《關于實施就業優先戰略促進高質量充分就業的意見》，提出六方面24項措施。深入實施先進制造業促就業行動，強化支持舉措助力銀發經濟發展壯大。突出抓好高校畢業生等青年就業，落實新一輪就業創業支持政策，實施就業服務攻堅行動。重啟失業保險一次性擴崗補助政策，向17萬戶企業發放9億元，惠及62萬高校畢業生等青年群體。選派4.3萬名高校畢業生到基層從事“三支一扶”等工作。強化脫貧人口就業幫扶，9月底脫貧人口務工3301.6萬人。指導各地聚焦先進制造、現代服務、數字經濟、綠色經濟、銀發經濟等重點領域開展培訓。組織開展“源來好創業”資源對接服務季活動。開展百日千萬招聘專項行動，組織線上線下招聘4.6萬場，發布崗位需求1720萬人次。幫助10萬余家重點企業解決用工需求186萬余人次。印發進一步加強人力資源市場規范管理的通知。1-9月全國城鎮新增就業1049萬人。9月份城鎮調查失業率為5.1%。前三季度，延續實施階段性降低失業保險費率政策，為企業減少成本1309億元。發放穩崗返還資金204億元，惠及職工5605萬人。

　　社會保障方面。全國人大常委會審議通過《關于實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》。企業職工基本養老保險全國統籌穩步推進，前三季度的調劑資金已撥付到位。制定企業職工基本養老保險病殘津貼暫行辦法，擴大病殘津貼適用范圍。新就業形態就業人員職業傷害保障試點進展順利，截至9月，參保人數978.65萬人。完成調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金工作。自7月1日起城鄉居民基本養老保險全國基礎養老金月最低標準提高20元，各地正在陸續發放。1-9月為2034萬低保對象等繳費困難群體代繳城鄉居民養老保險費。穩步推進社?；鹞型顿Y工作，截至9月底，基本養老保險基金委托投資規模1.9萬億元。扎實開展社保基金管理鞏固提升行動。截至9月底，全國基本養老、失業、工傷保險參保人數分別為10.75億人、2.45億人、3.03億人，同比分別增加1401萬人、384萬人、377萬人。1-9月，三項社會保險基金總收入6.1萬億元，總支出5.6萬億元，9月底累計結余8.8萬億元，基金運行總體平穩。全國社?？ǔ挚ㄈ藬?3.86億人，其中領用電子社保卡10.34億人。

　　人才隊伍建設方面。制定《職稱評審監管暫行辦法》，構建政府監管、單位(行業)自律、社會監督的職稱評審監管體系。全面推行“新八級工”職業技能等級制度，截至9月底，累計備案4萬家用人單位和社會培訓評價組織，評聘1000多名特級技師和首席技師。會同有關部門發布19個新職業和28個新工種。開展2024年享受政府特殊津貼人員選拔推薦審核。加快推進數字技術工程師培育項目。三季度新招收1.7萬名博士后，組織開展2024年博士后科研工作站新設站備案工作。組織參加第47屆世界技能大賽，取得36金、9銀、4銅和8個優勝獎的優異成績。推進實施高技能領軍人才培育計劃。推進工學一體化教學改革。舉行慶祝中華人民共和國成立75周年外國專家招待會。組織2024年度中國政府友誼獎頒獎儀式。

　　勞動關系方面。持續推進落實新就業形態勞動者權益保障相關政策，督促企業依法合規用工。加強基層勞動關系公共服務平臺建設。推進國有企業負責人薪酬制度和工資決定機制改革。建設調解員仲裁員能力提升平臺。開展裁審信息比對機制建設試點。組織工程建設領域“安薪行動”，推動工資支付保障各項制度全覆蓋、實運轉。組織全國農民工工作督察。

　　“現在距年底只有兩個多月的時間，我們將認真落實黨中央、國務院決策部署，搶抓年底前時間窗口，堅持以改革的辦法破解發展難題，努力完成全年目標任務。”陳峰說。